Técnico Sénior de Recursos Humanos

Executar actividades diversas do departamento de recursos humanos da empresa;
Treinamento e desenvolvimento de pessoal, benefícios, selecção, administração de pessoal e folha de pagamento;
Manter organizado os arquivos e documentação do departamento;
Realizar actividades de apoio relativas a atendimento de funcionários, encaminhamento de assuntos conforme solicitações, elaboração e digitação de cartas, memorandos, controles, relatórios, planilhas;
Executar outras actividades correlatas e inerentes ao cargo.

Formação Superior em recursos humanos ou áreas relacionadas;
Conhecimento de técnicas e ferramentas para o desenvolvimento e gestão de pessoas;
Conhecimento de subsistemas de recursos humanos (Avaliação de desempenho, pesquisa de clima, formação, e recrutamento e selecção);
Conhecimento de benefícios (alimentação, transporte, plano de saúde, seguro de vida, etc).

Proatividade;

Capacidade de Trabalhar sobre pressão.

Empresa líder em Distribuição / Comércio a Grosso / Comércio a Retalho