Auxiliar de Recursos Humanos

- Elaborar os mapas de controlo das presenças de todos funcionários, através de Relatórios do grau de absentismo individual;

- Gerir diariamente as informações do absentismo do pessoal, com base nas evidências dos Pedidos de Ausências e seus motivos, Férias, Licenças de Maternidade, Licenças sem Vencimento e outros, devidamente autorizados pelos superiores hierárquicos;

- Actualizar os Planos de Férias, segundo os dias gozados e remanescentes;

- Actualizar a listagem dos Trabalhadores e seus Dependentes Segurados na Apólice de Seguro de Saúde; 

- Elaborar Mapa de Inclusões e Exclusões na Apólice de Seguro de Saúde, sempre que for necessário;
- Gerenciar o os Planos mensais dos serviços de Telefonia, segundo os Utentes dos Planos mensais, diferenciados e reportar eventuais alterações e/ou reclamações.  da responsabilidade da Empresa; 

Conhecimento avançado do pacote Office (Word, Excel,...)
Conhecimento do Primavera
Conhecimento da Lei Geral do Trabalho
Vontade de aprender e espirito de melhoria continua
Capacidade de trabalhar em equipe
Autonomia, rigor

Presente em Angola desde 1997, a nossa empresa assume o conjunto da cadeia logística do sector petrolífero e parapetrolífero, incluindo os serviços administrativos e a assistência aos profissionais.