Contrato
Descrição
Organização do processo de Recrutamento;
Cadastro de funcionários;
Gestão da assiduidade e férias;
Horas Extras;
Elaboração de mapas e relatórios legais (RENT);
Tratamento de Impostos (INSS e IRT);
Processamento salarial;
Prestar informações necessárias aos funcionários;
Executar outras tarefas compatíveis com a exigência da função.
Requisitos
Nacionalidade angolana;
Licenciatura em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas similares;
Experiência mínima de 2 anos;
Conhecimento básico em processos de Recursos Humanos e legislação trabalhista e processamento salarial;
Domínio de ferramentas de escritório, como Microsoft Office e Primavera;
Habilidades organizacionais e atenção aos detalhes;
Boas habilidades de comunicação e trabalho em equipe;
Capacidade de lidar com informações confidenciais de forma ética e profissional.
Empregador
Empresa líder em Indústria Transformadora / Produção
Empresa líder em Indústria Transformadora / Produção
Confira vagas semelhantes
Gestor(a) de Recursos Humanos de Empresa líder em Logística / Transportes
Coordenador de Recursos Humanos de Empresa líder em Serviços (outras actividades)
Coordenador de Logística. de Empresa líder em Indústria Transformadora / Produção
Informática em Engenharia Civil e Grau de Bacharel em Comércio. de Empresa líder em Indústria Transformadora / Produção
Analista de Vistos e Viagens de Empresa líder em TIC / Telecomunicações
Técnico de Recursos Humanos. de Empresa líder em Outros
Inspetor Sênior de API de Empresa líder em Prestação de serviços
RESPONSAVEL DE RUCURSOS HUMANOS de Empresa líder em Construção / Imobiliário