Responsável de Processamento Salarial (m/f).

Missão | Coordenar e liderar a função de Processamento Salarial, assegurando o correto processo de payroll de todas as empresas do mercado de Angola, gestão de cadastro, gestão de admissões e de saídas.
Principais responsabilidades | Executar e supervisionar o processo mensal de processamento salarial; Assegurar os cálculos de salários, deduções, impostos e benefícios; Gerir e manter registos corretos dos colaboradores em SAP R/3; Preparar relatórios mensais, trimestrais e anuais; Responder a questões e dúvidas dos colaboradores relacionadas com pagamentos e benefícios; Fornecer orientação e formação aos colaboradores da equipa de processamento salarial.

• Formação Superior em Gestão de Recursos Humanos ou similar;
• Experiência mínima 5 anos nas áreas da gestão administrativa de RH, preferencialmente em contexto multinacional;
• Sólidos conhecimentos de gestão operacional de RH;
• Conhecimentos de legislação laboral local (preferencial);
• Conhecimentos das ferramentas do MS Office e SAP R/3 (preferencial);
• Comunicação Eficaz e Capacidade de Influência;
• Análise e Resolução de Problemas;
• Orientação para os Resultados;
• Liderança e Trabalho em Equipa;
• Disponibilidade para a mobilidade.

Empresa líder em Construção / Imobiliário