Controlador De Projecto

Suporte ao PMO (Project Management Officer) e GP (Gestor de Projecto) na criação do Cronograma do Projeto, EAP e acompanhamento de documentos e relatórios;
Controlar o Caminho Crítico dos projetos e emitir alertas ao PM para os marcos relevantes (de forma a evitar atrasos);
Apoiar na criação de Planos de Ação para recuperação / resposta a eventos inesperados;
Controlar o Progresso dos Projetos no local utilizando: MS Project e S-Curves;
Prepare o relatório do local com ‘’ Status vs. planejado ’’, ‘’ Avaliação de risco ’’ e ‘’ Progresso ’’;
Apoiar o PM na reunião com os Gerentes / Coordenadores do Fornecedor no local;
Assegurar que as MoM (Atas de Reunião) das reuniões do local estejam devidamente redigidas e assinadas e fazer o acompanhamento para garantir o cumprimento das Ações e Prazos;
Apoiar as Equipas de Projeto nos processos de compras locais: Definição de requisitos e comparação entre diferentes propostas.

Licenciatura em Gerência de Negócios ou áreas Similares;
3 anos de experiência em áreas afins;
Habilidades excepcionais verbais, escritas e de apresentação;
capacidade de trabalhar de forma eficaz tanto de forma independente quanto como parte de uma equipa;
Experiência no uso de computadores para uma variedade de tarefas;
Competência em aplicativos Microsoft, incluindo Word, Excel e Outlook.

A Mitrelli, Grupo de Origem Israelita, está presente em Angola há 26 anos, dedicando-se ao planeamento, execução e gestão de projectos "chave na mão" de grande escala em mercados emergentes.

A sua actividade empresarial é guiada por princípios de valor e pela sua responsabilidade social através do respeito ao ambiente e desenvolvimento socioeconómico das comunidades.

Em colaboração com governos locais, clientes privados e uma rede de empresas associadas, a Mitrelli acrescenta a cada projecto know-how e inovação apoiada por uma equipa de profissionais altamente qualificados.

Conta actualmente com cerca de 1200 colaboradores que são responsáveis pelo sucesso dos seus projectos. Por este motivo, a aposta no desenvolvimento contínuo de competências é uma constante, bem como a existência de reais oportunidades de crescimento professional e pessoal.