TÉCNICO GENERALISTA DE DESENVOLVIMENTO HUMANO

Desenvolver processos de recrutamento e selecção para perfis designado;
Introduzir os associados expatriados no software de RH;
Coordenar os processos disciplinares dos associados nacionais e expatriados, quando necessário;
Receber e validar planos de formação elaborados pelas unidades de negocio;
Desenvolver, agendar e gerir e manter actualizado as acções de formação;
Desenvolver o programa de integrações de novos associados;
Gerir equipa técnica/ administrativa;
Elaboração de relatórios mensais;
Elaborar contratos de expatriados;
Participar em todas as tarefas inerentes ´direcção optimizando processos e recursos;
Prestar assistência ao director de DDH e as tarefas requisitadas pelo mesmo;
Prestar contas a direcção financeira mediante os timings definidos para o efeito;

Desejável Licenciatura em Gestão de Recursos, Psicologia das Organizações ou área similar;
Experiência mínima de 5 anos na área administrativa de Recursos Humanos;
Desejável Inglês fluente;
Domínio dos Sistemas de Informação;

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