Contrato
Descrição
Recrutamento e Seleção (interno/externo);
Acolhimento e Integração de novos colaboradores;
Elaboração e gestão de mapas de ausências e férias;
Processamento de Prémios, controle de absentismo;
Elaboração de mapas com os principais indicadores;
Controle do Caixa para despesas correntes;
Controle dos mapas de despesas para viagens interprovinciais;
Apoio administrativo em geral no que concerne a área de desenvolvimento organizacional;
Gestão de fornecedores e compras locais;
Gestão de frota das viaturas da equipa;
Requisitos
- Gestão de Recursos Humanos
- Recrutamento
Nacionalidade angolana;
Experiência mínima de 2 Anos;
Frequência universitária ou licenciatura em Recursos Humanos;
Domínio Microsoft Office (Word, Excel, Outlook);
Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal;
Capacidade de adaptação e flexibilidade a um ambiente dinâmico.
Empregador
Empresa líder em Prestação de serviços
Empresa líder em Prestação de serviços
Confira vagas semelhantes
ANALISTA DE CÁLCULOS DE PROCESSAMENTO SALARIAL. de Empresa líder em Petróleo e Gás / Mineração
Talent Acquisition Manager - Luanda de KEPT PEOPLE
Inspetor Sênior de API de Empresa líder em Prestação de serviços
Assistente de Recursos Humanos de Empresa líder em Prestação de serviços
Analista de Vistos e Viagens de Empresa líder em TIC / Telecomunicações
Generalista de Recursos Humanos de Empresa líder em Distribuição / Comércio a Grosso / Comércio a Retalho
Estágio Remunerado para Operações, Processo Industrial, Manutenção – Mecânica, Manutenção – Elétrica, Sustentabilidade / SSMA - CABINDA de GEMCORP ANGOLA
Estágio Remunerado para Administração, Contabilidade, Finanças, RH, Suprimentos, Logística, Comercial, Responsabilidade Social - LUANDA de GEMCORP ANGOLA