Contrato
Descrição
Elaborar Planos de Formação adequados às necessidades identificadas, tendo em consideração as orientações do
fabricante e a estratégia interna do Grupo Nors;
Desenvolver e implementar Percursos Formativos alinhados com as orientações do fabricante;
Analisar e identificar os conteúdos formativos desenvolvidos pelo fabricante, adequando os mesmos às necessidades
formativas internas;
Ministrar formação técnica, transmitindo conhecimentos técnicos através de componentes teóricas (em sala) e práticas
(simulações em sala e ambiente real de trabalho na oficina);
Ministrar formação técnica a clientes, transmitindo conhecimentos acerca do produto na perspetiva da correta
manutenção dos veículos;
Preparar todo o material didático utilizado nas formações técnicas;
Apoiar nas atividades de Desenvolvimento de Competências.
Requisitos
Nacionalidade Angolana
Formação em Engenharia Mecânica (preferencial);
Experiência mínima de 5 anos;
Experiência no Ramo da Movimentação de Terras, nomeadamente em equipamentos de Construção e Minas;
Domínio do Inglês;
Domínio de aplicações MS Office (Word, Excel, Power Point)
Conhecimentos de Informática na Ótica do Utilizador – Manuseio frequente de diferentes programas/Softwares do fabricante;
Detenção do CCP (Certificado de Competências Pedagógicas);
Orientação para o negócio e foco no Cliente;
Elevado sentido de responsabilidade, autonomia e organização;
Elevada facilidade de comunicação e de relacionamento interpessoal;
Disponibilidade para deslocações nacionais e internacionais.
Empregador
Empresa líder em Outros
Empresa líder em Outros
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