Assistente de Recursos Humanos

Análise de cargos e funções;
Redação e elaboração de propostas/contratos de trabalho;
Gestão e organização dos processos Administrativos de RH;
Controle de pontualidade e assiduidade dos trabalhadores;
Vincular, desvincular funcionário junto do INSS.

Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos/ Psicologia Organizacional;
Sólidos conhecimentos da Lei Geral do Trabalho de Angola;
Experiência de trabalho, mínima de 1-2 anos em Recursos Humanos;
Domínio de cálculos de processamento salarial;
Excelente conhecimento de MS Office.

ATAC