Reportando ao Director de Recursos Humanos será responsável por assumir funções generalistas de Recursos Humanos, entre as quais se destacam o apoio à equipa operacional, controlo da efectividade, gestão contratual, gestão do mapa de férias, vistos, admissões/demissões e demais tarefas essenciais ao bom funcionament...
Licenciatura em Negócios; Conhecimentos técnicos profundos em serviços de seguros (vida e não vida); Experiência mínima comprovada de 10 anos em Gestão do Departamento de Tecnologias de Informática e seus processos no ramo de Seguros e Banca Seguros; Domínio da Língua Inglesa (preferencial); Domínio de tecn...
RESPONSABILIDADES PRINCIPAIS: FICHEIROS PESSOAIS PROCESSO DE INCAPACIDADE LABORAL COORDENAÇÃO COM A CSST E SEGUROS LIGAÇÃO COM OS SEGUROS POLÍTICA DE INDEMNIZAÇÃO DOS TRABALHADORES DECLARAÇÕES E CERTIFICADOS DE TRABALHO COORDENAÇÃO DOS PROCESSOS DO INSS (LICENÇA PRÉ-MATERNIDADE, LICENÇA MATERNIDADE, REFORMA, REGIS...
– Análise dos processos de concurso (Caderno de Encargos e Peças Desenhadas); – Elaboração de medições / confirmação de quantidades do projeto; – Preparação e elaboração de propostas comerciais; – Elaboração de documentação técnica (memórias descritivas, etc.) – Ler / interpretar desenho técnico / projetos – Analisa...
Projetar, configurar e manter vários dispositivos e serviços de rede (por exemplo, roteadores, switches, firewalls, balanceadores de carga, VPN, QoS) Realizar manutenção de rede e atualizações de sistema, incluindo service packs, patches, hot fixes e configurações de segurança. Projetar, configurar e manter LAN, WAN...
• Responsável pelo processo de admissão/demissão, nomeadamente, inscrição de colaboradores na Segurança Social, enviar os contratos para homologação no Centro de Emprego e trimestralmente envio do mapa de cessações ocorridas; • Arquivo, gestão e acompanhamento de todos os processos individuais dos empregados, obedec...