Emprego em Angola

Desenvolver e implementar estratégias de RH; Recrutamento e Seleção; Assegurar que a empresa esteja conforme todas as leis; Mediar e resolver conflitos entre funcionários; Processamento de salários.

Tarefas de controle operacionais; Tarefas de controle financeiro; Tarefas de controle patrimonial da empresa;

Apoiar 4 crianças no trajecto casa/escola/cass

Coordenar os trabalhos de Construção de Um Viveiro; Garantir a qualidade do Trabalho; Analisar o projecto; Supervisionar todas as Obras; Gestão de custo evitando desperdícios; Elaboração de relatórios sobre progresso das obras; Analise de Progresso; Fiscalização de Obras

Conhecimentos de Informática na óptica do utilizador, elevado sen- ido de responsabilidade,

conhecimentos de informática na óptica do utilizador, elevado sentido de responsabilidade.

Conhecimento básico de sistemas de logistica e controle de estoque. Boa comunicação e trabalho em equipa. Capacidade de organização e gestão do tempo. Desejável experiência na área. Conhecimento em análise de dados logísticos para gerar relatórios e tomar decisões baseadas em dados concretos.

Missão do cargo: Auxiliar a Coordenação do departamento, na Gestão das principais tarefas Administrativas e atribuições do departamento de RH, de acordo com a sua área de actuação. • Responsável por prestar suporte às actividades administrativas dos Recursos Humanos, actuando no controlo administrativo, organização...

▪ Prestar suporte profissional para garantir que todas as atividades realizadas a bordo de locais/campo/embarcações da Saipem (incluindo plataformas offshore) sejam conduzidas em estrita conformidade com os Padrões de HSE da Saipem, legislação local aplicável, Normas Internacionais (ISO 14001 e ISO 45001) e Requisit...

Levantar faturas de vendas Acompanhar clientes Fazer cobranças Criar relatórios de resumo de vendas

Realizar uma análise externa para identificar mercados potenciais em mercados atuais e/ou inexplorados, delineando um roteiro de evolução na participação desses mercados através da introdução de novos produtos e novas segmentações com produtos existentes; Desdobrar o SMAP (Sales and Marketing Action Plan) para todo ...

Vaga: Representante de Vendas (Veículos) — Vipar Auto A Vipar Auto está à procura de um Representante de Vendas (Veículos) apaixonado por automóveis e motivado por resultados para se juntar à nossa equipa dinâmica em Luanda, Benguela e Huambo Responsabilidades: Compreender as necessidades, preferências e orçamento...

Captar Clientes, Negociar os termos da venda e garantir que os clientes fechem negócio. Manter contato com os clientes após a compra, solucionar dúvidas e problemas, e garantir a satisfação. Trabalhar para manter os clientes existentes e desenvolver novos negócios com eles.

Formação em Segurança Higiene e Qualidade; Formação em primeiros socorros; Formação em inovação em sistemas de gestão na construção; Formação em organização de estaleiros e gestão de obras; Capacidade de liderança operacional, comunicação eficaz e coordenação de equipas.

Domínio em gestão de cadeias de abastecimento, distribuição e planeamento operacional; Conhecimentos sólidos em normas de segurança, qualidade e regulamentação do transporte de materiais

formação: Superior em Engenharia Civil. Experiência: Mínima de 10 anos em projetos portuários ou industriais de grande escala. Formação complementar: Técnico de Superior – Nível VI; Manuseamento de substâncias explosivas; Segurança em máquinas e equipamentos de trabalho; Regulamentação do betão e execução de estrutu...

Técnico de Frio e Climatização Responsabilidades: Técnico de Frio e Climatização Um profissional que instala, mantem e repara sistemas de refrigeração e climatização. Tarefas: - Projetar, instalar e manter sistemas de refrigeração e climatização - Avaliar e dimensionar locais para instalação de equipamentos de refri...

O candidata ideal será responsável por fechar vendas, para tal tarefa precisa dominar profundamente o mercado de C.civil. Ter um domínio profundo em prospecção de cliente ou ter uma carteira de clientes. Deverá ser implacável em desenvolver estrategias, plano de ação e execução. O candidato será responsável por forn...

O candidata ideal será responsável por fechar vendas, para tal tarefa precisa dominar profundamente o mercado de C.civil. Ter um domínio profundo em prospecção de cliente ou ter uma carteira de clientes. Deverá ser implacável em desenvolver estrategias, plano de ação e execução. O candidato será responsável por forn...

Apoia na operacionalização da estratégia definida para a Direcção de forma a contribuir para o cumprimento dos objectivos de crescimento de negócio definidos; Efectua a análise, processa, acompanha e controla a emissão e reemissões de cartões; Assegura a produção, integração e validação de ficheiros dos cartões, bem...