Contrato
Tipo contrato
Tempo indeterminado
Oferta aberta até
03/09/2017
Descrição
Cargo
Gestor de Marketing Digital
Indústria
Número de vagas
1
Descrição da função
- Desenvolvimento de estratégias e planos de Marketing
- Gestão do Budget, em função dos planos de marketing definidos;
- Elaboração de campanhas de Marketing Digital, SEO e E-email Marketing;
- Análise de resultados das campanhas e apresentação de reports;
- Apresentação de propostas para dinamização da presença digital da marca online e offline;
- Gestão de presença online e redes sociais;
- Lançamento de novos produtos;
- Social Media Marketing - Criação e dinamização de páginas de Redes sociais, publicação de conteúdos, campanhas, análise estatísticas (Facebook, Instagram, Twitter, Linkedin, Pinterest, Youtube, Blogs, etc.);
- Apresentação de propostas para dinamização da presença digital da marca online e offline;
- Acompanhamento de tendências na área digital;
- Organização dos processos de imagem, marketing digital e produção de conteúdos;
Requisitos
Titulação mínima
Bacharelato
Experiência exigida
1 Anos
Nacionalidade
Angola
Línguas
Português, Inglês
Area funcional
Competências
- Marketing Digital
- Redes sociais
Aptidões necessárias
- Experiência comprovada em Marketing e Estratégia Digital/funções similares ou formação profissional na área devidamente comprovada (eliminatório)
- Experiência mínima de dois anos em funções similares; (Factor Eliminatório)
- Excelentes conhecimentos de Inglês; (Factor Eliminatório)
- Conhecimentos de informática na óptica do utilizador;
- Excelentes competências comerciais;
- Facilidade de comunicação, boa apresentação;
- Espirito de equipa;
- Conhecimentos em gestão SEO, SEM, SMM, e-mail Marketing, Mobile Marketing, Content Management, Web media, PPC media, E-mail Marketing, Google Adwords, Google Analytics;(valorizado)
- Criatividade, dinamismo, organização e capacidade de antecipação e resolução de problemas
- Capacidade de organização e de gestão de prioridades perante prazos reduzidos;
- Sentido de inovação, responsabilidade, e cumprimento de prazos
- Forte aptidão para trabalho em equipa
- Disponibilidade imediata
- Boa comunicação;
- Capacidade de planeamento e organização;
- Capacidade analítica e de interpretação dos KPI’s;
- Forte sentido de responsabilidade;
- Autonomia e espírito crítico;
- Forte capacidade de comunicação;
- Criatividade;
- Boa capacidade de redacção e exposição;
- Empatia e capacidade de relacionamento interpessoal;
- Nacionalidade Angolana.
Empregador
Nome do empregador
Soimper Angola
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