-Recrutamento & Seleo - Acolhimento; sesses de formao - Gesto de processos administrativos e legais inerentes contratao e cessao de contratos de trabalho - Gesto da Medicina no Trabalho( Controle de Boletins de Sanidade e Gesto de Seguros de Sade) - Elaborao de Relatrios de gesto de RH - Processamento salarial...
Orientar e atingir os objectivos da loja. Definir as prioridades e supervisionar as actividades dirias da loja. Inspirar a equipa a impulsionar as vendas e motiv-la a prestar uma excelente ateno ao cliente. Garantir que a loja cumpre totalmente com as exigncias comerciais e de merchandising. Manter a loja em perfei...
Contribuir para manter o bom funcionamento do espao de acordo com as politicas da empresa; - Contribuir para atingir resultados individuais e de lojas - Conferir todos os pagamentos, de acordo com os procedimentos da empresa; - Cumprir com as regras de sade e higine no trabalho existentes na empresa; - Comercializa...
Assegurar a elaborao de mapas de controlo das operaes de fecho; Estudar e analisar modalidades de financiamento e contratao bancria, bem como de cobertura de riscos financeiros; Analisar e propor polticas de gesto de financiamento e gesto de riscos financeiros para as unidades de negcio do grupo; Assegurar a implem...
Recepo de Mercadoria; Arrumao de Mercadoria; Realizao de Inventrios; Expedio de Mercadoria; Preparao de Pedidos de Encomenda; Conferncia de qualidade da mercadoria; Conferncia de quantidade da mercadoria.
Apoiar o Gestor de rea de pesquisa e Recrutamento no desenvolvimento dos processos, na elaborao de anncios de recrutamento interno/ externo, triagem inicial dos candidatos, realizao de entrevistas, elaborao de propostas, processos de admisso e posterior acolhimento dos novos colaboradores. Elaborar o plano an...
Monitorizao de objectivos Monitoriza os objectivos e oramento da rea sob a sua responsabilidade, analisando desvios e propondo medidas preventivas e correctivas sempre que se justifique, de modo a assegurar o cumprimento da estratgia e objectivos da Direco em alinhamento com o planeamento definido; Prospeco d...
Planear e coordenar as actividades de gesto de crdito de clientes a nvel do departamento, bem como de facturao e cobranas dos valores em dvida, de acordo com o Plano de Actividades do Departamento de contas a receber.
Realizar estudos e elaborar pareceres jurdicos, recorrendo a apoio externo em reas especializadas e sempre que necessrio, com vista a fornecer uma resposta tcnica atempada e fivel a solicitaes da Direco Geral e das restantes estruturas da Organizao; Negociar e propor para aprovao superior a contratao de apoio ju...
Monitorizao de objectivos Monitoriza os objectivos e oramento da rea sob a sua responsabilidade, analisando desvios e propondo medidas preventivas e correctivas sempre que se justifique, de modo a assegurar o cumprimento da estratgia e objectivos da Direco em alinhamento com o planeamento definido; Prospeco d...
Conceito de modelo de competencias. Conhecimento da das reas de Recrutamento e seleco, formao, Carreiras e Avaliao e Desempenho. Desenho organizacional a nivel comportamental. Conhecimentos na descrio de modelos de funes.
Conceito de modelo de competencias. Conhecimento da das reas de Recrutamento e seleco, formao, Carreiras e Avaliao e Desempenho. Desenho organizacional a nivel comportamental. Conhecimentos na descrio de modelos de funes.
Conceito de modelo de competencias. Conhecimento da das reas de Recrutamento e seleco, formao, Carreiras e Avaliao e Desempenho. Desenho organizacional a nivel comportamental. Conhecimentos na descrio de modelos de funes.
Conceito de modelo de competencias. Conhecimento da das reas de Recrutamento e seleco, formao, Carreiras e Avaliao e Desempenho. Desenho organizacional a nivel comportamental. Conhecimentos na descrio de modelos de funes.
Conceito de modelo de competencias. Conhecimento da das reas de Recrutamento e seleco, formao, Carreiras e Avaliao e Desempenho. Desenho organizacional a nivel comportamental. Conhecimentos na descrio de modelos de funes.
Para integrar o Departamento de Formao e reportando ao Gestor de rea de Formao, este profissional ser responsvel por assegurar a realizao de formaes, desenvolver materiais de apoio formao; ministrar formaes comportamentais e tcnicas, acompanhar a integrao dos formandos e analisar os resultados de formao.
Supervisionar as operaes da Loja, este profissional ser responsvel por: Monitorizar as actividades de reposio; Atendimento ao cliente; Recepo e confernciade mercadorias, de acordo com os procedimentos internose as orientaes do Chefe da rea Local, de formas a assegurar a maximizao das vendas, os resultados da loja ...
