Empresa líder em Recrutamento Emprego em Angola

Auxíliar no processo de formação e desenvolvimento, recrutamento e seleção, acompanhamento de indicadores, acompanhar e orientar os Colaboradores. Aplicação de testes psicológicos, elaboração de pareceres comportamentais, Acompanhamento de resultados e feedback para colaboradores

Conduzir o processo de recrutamento e selecção de novos trabalhadores; Assegurar a implementação e cumprimento da lei (LGT) e das políticas de pessoal da empresa; Responsável pela condução e monitorização do processo de avaliação de desempenho dos trabalhadores; Assegurar a execução efectiva dos processos e projecto...

Conduzir o processo de recrutamento e selecção de novos trabalhadores; Assegurar a implementação e cumprimento da lei (LGT) e das políticas de pessoal da empresa; Responsável pela condução e monitorização do processo de avaliação de desempenho dos trabalhadores; Assegurar a execução efectiva dos processos e projecto...

Pretendemos recrutar Consultores PRIMAVERA que sejam capazes de: Instalar o ERP Efectuar Formações dos Módulos (Logística + Tesouraria + Contabilidade + Recursos Humanos + Ativos) Efectuar Ligações à Contabilidade de diversos módulos Caso venha a apresentar características de liderança poderá ser convidado a se...

Controle de efectividade, processamento de salário, recrutamento, elaboração de mapas de ferias

Centro de estudos recruta colaboradores para os seus serviços. O centro procura professores para apoio aos alunos em sala de estudo da 1ª à 6ª classe / do 1º ao 6º ano. Perfil dos candidatos: - Professores, licenciados na área, com profundos conhecimentos na área a que se candidata; - Experiência pedagógica (fa...

O Profissional a recrutar será integrado no departamento de qualidade da empresa, localizado na zona económica de viana. • Será responsável por: Gestão dos procedimentos qualitativos de produção e logísticos. Reportar totais de anomalias. Controlo de parâmetros de produção. Controlo de taxas de reclamação de prod...

Tratamento junto com as entidades responsáveis de todos os documentos legais necessários para o bom funcionamento da empresa tais como seguros, licenças e certificados; Controlo e pagamento mensal de fornecedores de serviço à Empresa tais como: Controlo, gestão e recheio do economato; Gestão e abastecimento e compra...

Desenvolver processos de recrutamento e selecção para perfis designado; Introduzir os associados expatriados no software de RH; Coordenar os processos disciplinares dos associados nacionais e expatriados, quando necessário; Receber e validar planos de formação elaborados pelas unidades de negocio; Desenvolver, agen...

Desenvolver todo o negócio na área de formação; Recrutamento e selecção do pessoal que trabalha na área de formação e a gestão da equipa de formação; Elabora as propostas de formação e direcciona os centros de formação de Empresa; Delega aos coordenadores de cada centro a estratégias a utilizar para cada acção de fo...

O/ a Técnico/a será inserido/a no Departamento Recursos Humanos, na área de Desenvolvimento, a assumir as seguintes funções: Gerir todo o processo de R&S, relativo ao enquadramento do perfil desejado, análise e descrição da função; Colocar anúncios, triagens de CV’s, gestão das entrevistas, dinâmicas de grupo;...

Registo das assiduidades no software de RH; Processamento Salarial; Processos disciplinares; Avaliação de desempenho; Recrutamento; Atendimento aos trabalhadores; Comunicação institucional (Organismos Públicos, Sindicatos, etc.); Reporte às Entidades Públicas; Executar outras actividades compatíveis com as exigência...

Registo das assiduidades no software de RH; Processamento Salarial; Processos disciplinares; Avaliação de desempenho; Recrutamento; Atendimento aos trabalhadores; Comunicação institucional (Organismos Públicos, Sindicatos, etc.); Reporte às Entidades Públicas; Executar outras actividades compatíveis com as exigência...

Dirigir processos de Recrutamento e Selecção; Efectuar Processamento Salarial; Gerir processos de admissão e demissão; Controlar assiduidade, elaborar e controlar férias; Actualizar informação de cadastro; Assegurar as obrigações legais junto das respectivas entidades; Aplicar e aconselhar sobre as normas do Código ...