Emprego em Angola

Um contabilista de sucursal é um profissional responsável pela supervisão das actividades financeiras e das funções de contabilidade numa sucursal ou local específico de uma empresa ou organização. O seu papel é fundamental para garantir registos financeiros precisos, o cumprimento das normas contabilísticas e o for...

O orçamentista é um profissional que desempenha um papel crucial no sector da construção. A sua principal responsabilidade é estimar e gerir os custos associados aos projectos de construção

Prospecção de mercado; Identificação de oportunidades de negócio; Apresentação do portfólio de produtos aos clientes; Participação efectiva na concretização do plano de vendas da empresa; Acompanhamento e supervisão da utilização dos produtos comercializados pela empresa; Desenvolvimento de soluções de optimização a...

Gestão Financeira: Supervisionar as atividades diárias da tesouraria, garantindo precisão e conformidade com políticas financeiras; Controle de Caixa: Gerir o fluxo de caixa, monitorar recebimentos e pagamentos, garantindo a disponibilidade de fundos necessários; Reconciliação Bancária: Realizar reconciliações bancá...

Gestão de Produto: Desenvolver estratégias para a gestão eficaz do ciclo de vida dos produtos FMCG, desde o lançamento até a retirada; Análise de Mercado: Realizar análises de mercado para identificar tendências, oportunidades e ameaças, ajustando as estratégias conforme necessário; Desenvolvimento de Parcerias: Est...

Suporte Administrativo: Oferecer assistência administrativa, como atender telefonemas, agendar reuniões e realizar tarefas administrativas; Documentação e Arquivo: Manter documentos organizados, arquivando e recuperando informações conforme necessário; Agendamento e Logística: Auxiliar na organização de agendas, reu...

Agenda e Planejamento: Gerenciar a agenda do executivo, agendando reuniões, compromissos e viagens, garantindo eficiência e otimização do tempo; Comunicação e Correspondência: Gerir a comunicação, respondendo a e-mails, telefonemas e correspondências de forma eficaz e profissional; Organização de Documentos: Manter ...

Desenvolvimento Estratégico: Elaborar e implementar estratégias de gestão de pessoas alinhadas aos objetivos organizacionais; Recrutamento e Seleção: Coordenar processos de recrutamento, seleção e integração de novos colaboradores; Desenvolvimento Organizacional: Fomentar o desenvolvimento contínuo dos colaboradores...

Sourcing new suppliers; Studying customer requirements; supervise the production of commercial offers; Implement a purchasing strategy for technical products.

Responsável pelo gerenciamento geral da loja. Será capaz de aumentar a satisfação do cliente, atingir as metas de vendas e rentabilidade e gerenciar eficazmente os funcionários. Desenvolver estratégias de negócios para aumentar a quantidade de clientes, expandir o tráfego nas lojas e otimizar a rentabilidade, atingi...

Responsável pelo gerenciamento geral da loja. Será capaz de aumentar a satisfação do cliente, atingir as metas de vendas e rentabilidade e gerenciar eficazmente os funcionários. Desenvolver estratégias de negócios para aumentar a quantidade de clientes, expandir o tráfego nas lojas e otimizar a rentabilidade, atingi...

Com espírito de liderança e experiência comprovada

✓ Conhecimento de Informática na óptica do utilizador: ✓ Bom nível na língua inglesa e portuguesa. lido, escrito e falado.

– “Responsável pela implantação e acompanhamento do Sistema de Gestão Integradodas Operações da empresa de acordo com a Estratégia da mesma”. 1- Papel do Gerente Corporativo SIG • Responsável pela seleção de metodologias e ferramentas para formar o Sistema Integrado de Gestão da empresa. • Responsável por apresentar...

Auxiliar o gestor de RH com a gestão do trabalho; Interagir com a segurança social e a Direcção de trabalho; Manter registros de RH organizados e atualizados, incluindo arquivos de funcionários, políticas e procedimentos; Controle de presenças e faltas de funcionários ( férias, horas extras, licenças, etc); Processa...

Profissional que a Assegura a legalidade das admissões e contratos de trabalho; Garantir o cumprimento de obrigações legais e sociais (Segurança Social, declarações início de actividade, horários de trabalho, mapas de férias, Medicina Higiene e Segurança no Trabalho, entre outros); Efectuar a manutenção do cadastro ...

– Coordenar e supervisionar o controle de stocks, acompanhar os respetivos níveis, e ajustar os pedidos de reposição de artigos, garantindo a disponibilidade adequada de mercadorias, observando processo FIFO. – Implementar e manter sistemas de controle de quebras, identificando as causas e propondo soluções para red...

Profissional será responsável pelo: Processamento salarial; Inscrição dos funcionários no portal do INSS; Recrutamento, selecção e retenção de pessoal; Gestão de conflitos e gestão do Património.